Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Socijalni savjetnik
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo socijalnog savjetnika koji će pružati stručnu podršku i savjetovanje osobama suočenim s različitim socijalnim izazovima. Socijalni savjetnik igra ključnu ulogu u procjeni potreba klijenata, razvijanju planova pomoći te povezivanju s relevantnim resursima i uslugama. Ova pozicija zahtijeva empatiju, komunikacijske vještine i sposobnost rada u multidisciplinarnim timovima kako bi se osigurala najbolja moguća podrška korisnicima. Socijalni savjetnik također prati napredak klijenata, pruža emocionalnu podršku i educira ih o njihovim pravima i mogućnostima. Uloga uključuje rad s različitim skupinama, uključujući djecu, obitelji, starije osobe i ranjive skupine. Kandidat mora biti sposoban raditi u dinamičnom okruženju, prilagođavati se promjenama i pridržavati se etičkih standarda struke. Tražimo osobu koja je posvećena unapređenju kvalitete života svojih klijenata kroz profesionalan i suosjećajan pristup.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Procjena potreba klijenata i izrada individualnih planova pomoći
- Pružanje savjetodavne podrške i emocionalne pomoći korisnicima
- Suradnja s drugim stručnjacima i institucijama u cilju pružanja sveobuhvatne podrške
- Edukacija klijenata o njihovim pravima i dostupnim uslugama
- Praćenje napretka klijenata i prilagođavanje planova pomoći
- Vođenje dokumentacije i izvještavanje o radu
- Organizacija i sudjelovanje u grupnim radionicama i edukacijama
- Promicanje socijalne uključenosti i prevencija socijalne isključenosti
- Pružanje krizne intervencije u hitnim situacijama
- Poštivanje etičkih i profesionalnih standarda struke
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- Diploma socijalnog rada ili srodnog područja
- Iskustvo u radu s ranjivim skupinama
- Izvrsne komunikacijske i interpersonalne vještine
- Sposobnost rada u timu i samostalno
- Empatija i strpljenje u radu s korisnicima
- Poznavanje relevantnih zakona i propisa u socijalnoj skrbi
- Organizacijske sposobnosti i upravljanje vremenom
- Sposobnost rješavanja konflikata i kriznih situacija
- Diskrecija i povjerljivost u radu s podacima
- Spremnost na kontinuirano usavršavanje i edukaciju
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje iskustvo imate u radu sa socijalnim korisnicima?
- Kako pristupate rješavanju kriznih situacija?
- Na koji način osiguravate povjerljivost podataka klijenata?
- Kako motivirate korisnike na aktivno sudjelovanje u procesu pomoći?
- Koje metode koristite za procjenu potreba klijenata?
- Kako surađujete s drugim institucijama i stručnjacima?
- Kako se nosite sa stresom i emocionalnim izazovima na poslu?
- Koje su vaše dugoročne profesionalne ambicije u području socijalnog rada?
